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La baisse des dépenses publiques se traduit dans le budget prévisionnel 2025 par la poursuite d’une tendance à la baisse des moyens et des effectifs de la fonction publique. L’UNSA Fonction Publique dénonce les choix budgétaires pour 2025, faits au détriment du service public et des agents publics. Cette baisse de 20 milliards (dont 5…

JORF n°0242 du 11 octobre 2024 – Décret n° 2024-907 du 8 octobre 2024 relatif à la formation statutaire obligatoire des fonctionnaires territoriaux Publics concernés : fonctionnaires de l’ensemble des cadres d’emplois de la fonction publique territoriale, à l’exception de ceux relevant des filières sapeurs-pompiers et police municipale qui sont soumis à des dispositions spécifiques…

Le décret n° 2024-907 du 8 octobre 2024 vient modifier les modalités de validation des formations statutaires obligatoires pour les fonctionnaires territoriaux. Ce texte propose un cadre plus souple pour la gestion des obligations de formation, tout en préservant leur caractère obligatoire. Rappel des obligations réglementaires    L’autorité territoriale détermine la durée et la nature…

Le Premier ministre a annoncé une hausse du SMIC de 2% le 1er novembre 2024. Les agents publics à temps complet ne peuvent percevoir une rémunération inférieure au SMIC. Le versement de cette indemnité, applicable dans les trois versants de la fonction publique, portera la rémunération des agents concernés au niveau du SMIC revalorisé.  Annoncée…

Les 8 organisations syndicales de la fonction publique territoriale dénoncent le plan d’austérité prévu notamment pour les collectivités territoriales par le projet de loi de finances 2025. Ce programme d’austérité se traduira par la remise en cause de politiques publiques territoriales au détriment des populations mais aussi par l’amplification des mesures contre les agents territoriaux…

Le ministre de la Fonction Publique vient d’annoncer dans la presse une nouvelle piste d’économie sur le dos des agents publics et en particulier sur celui des fonctionnaires. Pour l’UNSA Fonction Publique, les agents publics malades ne doivent pas assumer le coût du déficit budgétaire. À savoir    L’instauration de 2 nouveaux jours de carence,…

En 2022, les traitements indiciaires bruts des fonctionnaires de l’État ont augmenté en moyenne de 2,1% alors que l’inflation a été de 5,2 %. Ce décalage important de 3,1 % nécessite un rattrapage. L’UNSA Fonction Publique revendique une augmentation significative et urgente de la rémunération de tous les agents publics.

L’été va être chaud!!! Vous pouvez télécharger la carte postale ci-dessous. Veuillez Cliquez ici

Pour maintenir la pression sur l’exécutif et pour montrer notre détermination au Conseil Constitutionnel, l’intersyndicale appelle à une nouvelle journée d’actions et de grèves le jeudi 13 avril. L’intersyndicale, porteuse de revendications claires : pas de recul de l’âge de départ, pas d’allongement de la durée de cotisations, a été reçue hier par la Première…

Le Conseil constitutionnel vient de valider la réforme des retraites tout en invalidant certaines mesures la rendant encore plus dure. Il a également invalidé la demande de référendum. L’intersyndicale appelle le Président à ne pas promulguer la loi et appelle d’ores et déjà à un 1er mai unitaire partout en France. Les sages ont décidé…

Le gouvernement a décidé d’augmenter le minimum de traitement de huit points d’indice afin de garantir les rémunérations des agents publics au 1er mai. Aucun agent public ne sera payé sous le SMIC. L’UNSA Fonction Publique revendique une mesure générale d’augmentation des traitements des agents publics.

Un congrès placé sous le signe des urgences climatiques et salariales ainsi que de la qualité de vie et des conditions de travail. Le congrès de l’UNSA Fonction Publique, réuni à Champs-sur-Marne, en région parisienne, s’est déroulé le jeudi 11 mai 2023.   L’appel à agir contre le dérèglement climatique avec la prise en compte…