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Haute Loire
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UPCOOP, le choix militant de l’UNSA
POUR INFO : QUE FAIT UPCOOP ? Upcoop est l’un des principaux émetteurs de titres spéciaux de paiement, en format papier et dématérialisé : titre-restaurant, CESU préfinancé, titre-cadeau, titre-culture, titre sport et loisirs.Acteur fiable et reconnu de son domaine d’activité, Upcoop anime et développe continuellement un réseau d’utilisation le plus complet possible. C’est aussi un…
Lire la suiteQuoi de neuf au Journal Officiel du 23 juin 2026 ? Agrément avenant 2 convention assurance chômage, modulation de la…
J.O. de l’UNSA interprofessionnelle… TEXTES SOCIAUX et ENVIRONNEMENTAUX ° AGRÉMENT AVENANT N° 2 ASSURANCE CHÔMAGE ET RUPTURE CONVENTIONNELLE LÉGALE D’UN COMMUN ACCORD : PÉRIODES D’ALLOCATION MOINS LONGUES – arrêté du 19 juin 2026 portant agrément des dispositions de l’avenant n° 2 du 10 avril 2026 modifiant la convention du 15 novembre 2024 relative à l’assurance…
Lire la suiteQuoi de neuf au Journal Officiel du 24 juin 2026 ? Extension accord frais de santé production agricole, C.S.A. d’établissements…
L’UNSA Juridique, quotidiennement, vous partage sa veille et actualité des lois et réglementations… AVANT-PROPOS : CE « QUOI DE NEUF AU J.O. » EST LE DERNIER SUR CE SITE UNSA.ORG. LES 25 ET 26 JUIN 2026 LES PUBLICATIONS DU SECTEUR JURIDIQUE NATIONAL UNSA BASCULENT SUR LE NOUVEAU SITE DE L’UNION NATIONALE DES SYNDICATS AUTONOMES (UNSA). SUR…
Lire la suiteG7 : porter l’exigence de travail décent et de justice sociale
À l’occasion de la présidence française du G7, deux rendez-vous importants se sont tenus en juin 2026 : la réunion des ministres du Travail et de l’Emploi du G7, organisée à Genève en marge de la Conférence internationale du Travail, puis le sommet des chefs d’État et de gouvernement à Évian. Pour l’UNSA, engagée au…
Lire la suiteCongé de naissance : un nouveau droit
À compter du 1er juillet prochain, un nouveau congé indemnisé fait son entrée dans la vie des jeunes parents : le congé supplémentaire de naissance. Créé par la loi de financement de la Sécurité sociale pour 2026, il offre à chaque parent un à deux mois de plus auprès de son enfant, en conservant une…
Lire la suiteL’environnement de travail comme critère du harcèlement sexuel
Par un arrêt du 28 mai 2026 (n° 24-22.754), la Cour de cassation marque une nouvelle étape dans la lutte contre les violences sexistes et sexuelles au travail. Elle reconnaît qu’un environnement de travail humiliant, dégradant ou hostile peut caractériser un harcèlement sexuel, même lorsque personne n’est personnellement pris pour cible. Des blagues sexuelles répétées,…
Lire la suiteApprentissage : des économies budgétaires qui fragilisent les jeunes les plus vulnérables
Les récentes orientations budgétaires fragilisent ce dispositif pourtant essentiel à l’insertion professionnelle des jeunes. L’UNSA alerte sur le risque d’un recul de l’accès à l’apprentissage, notamment pour les publics les moins qualifiés et les plus éloignés de l’emploi. La baisse spectaculaire de la dotation de l’État aux Régions n’est qu’un nouvel épisode d’une série de…
Lire la suiteCanicule : l’UNSA appelle à un renforcement immédiat de la protection des travailleurs
Face aux températures records, l’UNSA appelle à un renforcement immédiat de la protection des travailleurs. La France traverse actuellement un épisode caniculaire exceptionnel par son intensité, sa durée et sa précocité. Dans plusieurs territoires, les températures dépassent ou dépasseront les 40°C dans les prochains jours. Si cette situation représente un danger pour l’ensemble de la…
Lire la suiteVous avez besoin d’aide ?
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