Actualité

Le Journal Officiel de l’UNSA juridique, des pros. du syndicalisme…  COMMENTAIRES ET LIENS DES TEXTES : ° TAUX HORAIRE MINIMUM DE L’ALLOCATION APLD « REBOND » : décret n° 2026-158 du 4 mars 2026 portant modification du taux horaire minimum de l’allocation d’activité partielle de longue durée rebond. Le décret relève à 9,52 euros…

C’est un moral toujours moyen avec de fortes disparités de genre qui émerge de l’indice UNSA du moral des salariés du mois de mars. Il s’établit en effet à 5,6/10 en mars 2026 ce qui traduit un moral moyen mais loin d’un climat serein. Cependant, malgré une légère hausse, la satisfaction salariale reste nettement en…

Retrouvez l’équipe UNSA Please et les services proposés au salon SolutionsCSE de Lyon – LDLC Arena https://badge1.solutions-cse.org/re… Téléchargez votre pass en cliquant sur la bannière ci-dessus mercredi 11 et jeudi 12 mars 2026 9h à 17h LDLC Arena – 5 Av. Simone Veil – Décines-Charpieu – UNSA Please dans les salons

https://badge1.solutions-cse.org/re… Téléchargez votre pass en cliquant sur la bannière ci-dessus Retrouvez l’équipe UNSA Please et les services proposés au salon SolutionsCSE de Nantes – Parc des Expositions mardi 10 et mercredi 11 mars 2026 9h à 17h Parc des Expositions – Route de Saint-Joseph de Porterie – Nantes – UNSA Please dans les salons

Le Journal Officiel de l’UNSA juridique, des pros. du syndicalisme…  COMMENTAIRES ET LIENS DES TEXTES : ° ARRÊTÉS D’EXTENSIONS D’AVENANTS CCN ET ACCORDS TERRITORIAUX, MINISTÈRE DU TRAVAIL ET DES SOLIDARITES Arrêtés portant extensions d’avenants à conventions collectives nationales ou accords territoriaux dans les champs des « Ports et Manutention » (n° 3017), des entreprises…

https://badge1.solutions-cse.org/re… Téléchargez votre pass en cliquant sur la bannière ci-dessus Retrouvez l’équipe UNSA Please et les services proposés au salon SolutionsCSE de Metz – Centre de Convention jeudi 5 et vendredi 6mars 2026 9h à 17h Parc des Expositions – Rue de la grange aux Bois – Metz – UNSA Please dans les salons

L’UNSA, avec la CFDT, la CGT, FO, la CFE-CGC, la CFTC, Solidaires et la FSU appellent les députés à rejeter la proposition de loi visant à remettre en cause le 1er mai, jour de repos obligatoirement chômé et rémunéré pour l’ensemble des salariés. Le 1er mai demeure un symbole fort des droits des salariés et…

Laurent Escure, secrétaire général de l’UNSA est signataire de la Tribune invitant à refuser « toute complaisance » avec l’extrême droite à l’approche des élections municipales. https://www.latribune.fr/article/la-tribune-dimanche/opinions/2968942851600514/opinion-ne-laissons-pas-lextreme-droite-decider-de-lavenir-de-nos-territoires-par-marylise-leon-sophie-binet-najat-vallaud-belkacem-cecile-duflot-unsa-et-solidaires – Action et protection sociale / zoom

https://badge1.solutions-cse.org/re… Téléchargez votre pass en cliquant sur la bannière ci-dessus Retrouvez l’équipe UNSA Please et les services proposés au salon SolutionsCSE de Rouen – Parc des Exposition Grand-Quevilly jeudi 5 et vendredi 6mars 2026 9h à 17h Parc des Expositions – Hall 5 46 Avenue des Canadiens – Grand-Quevilly – UNSA Please dans les salons

Les évolutions législatives et réglementaires au Journal Officiel vues par le secteur juridique national UNSA…  COMMENTAIRES ET LIENS DES TEXTES : ° INTERPROFESSIONNEL : Dialogue social, travailleurs expérimentés Arrêté du 24 février 2026 portant extension de l’accord national interprofessionnel du 14 novembre 2024 relatif à l’évolution du dialogue social (n° 20365). Sont rendues obligatoires,…

Le 25 février dernier, certains partenaires sociaux se sont accordés pour modifier les règles de l’assurance chômage pour les demandeur·euses d’emploi ayant signé une rupture conventionnelle. L’accord conduira pour l’Unédic à des économies de 940 millions d’euros à la fin de la montée en charge en 2031 Pour l’UNSA, l’augmentation des ruptures conventionnelles reflète souvent…

La récente fuite de données issues d’un logiciel médical édité par Cegedim constitue l’un des incidents les plus graves qu’ait connu notre système de santé. Entre 11 et 15 millions de Français·es pourraient être concerné·es. Des informations personnelles, parfois sensibles, se retrouvent désormais en circulation sur Internet, exposant des millions de patient·e·s à des risques d’atteinte…